Nyheter

22–27 oktober genomförs Gothenburg Design Festival som arrangeras av HDK, Högskolan för design och konstverk vid Göteborgs universitet. Genom utställningar, visningar och event producerade av lärare, forskare, studenter och design- och konsthantverkspraktiker runt om i staden ställs frågor om vad öppenhet innebär inom design, form, arkitektur och konsthantverk.

Foto: HDK, Högskolan för Design och Hantverk vid Göteborgs universitet

Gothenburg Design Festival är en öppen läroplats som använder konstnärliga processer som motor för att belysa och experimentera med design som förändringsagent i skapandet av en socialt hållbar framtid. Tanken är att utforska nya idéer för lärande, arbete och social jämlikhet.

Deltagarna är välkomna att lyssna på, samtala med och genomföra experiment tillsammans med studenter, personal samt nationella och internationella utövare för att se hur design kan vara en viktig beståndsdel i skapandet av en socialt hållbar framtid.

I olika workshop kan publiken bland annat se fysiska representationer av internet eller bygga modeller i små skalor. På kulturhuset Blå Stället i Angered undersöks hur textil kan upplevas och fungera som arkitektur. Behovet att återinföra det mänskliga perspektivet i diskussioner om allmänhet, samt mångfald inom konstnärliga utbildningar kommer också att diskuteras under veckan på olika seminarier. För den som vill finns även möjlighet att se examensarbete av HDKs mastersstudenter eller verk av nyexaminerade konsthantverkare som auktioneras ut på Göteborgs Auktionsverk.

Alla aktiviteter under Gothenburg Design Festival är gratis. Se hela programmet på: https://gothenburgdesignfestival.se

Festivalen genomförs med stöd av Göteborg & Co och Näringslivsgruppen i samarbete med Kulturhuset Blå Stället, Kultur i Väst, Chalmers Arkitektur, Jubileumsparken, Röhsska museet, Lindholmen Science Park, ICIA – Institute for Contemporary Ideas and Art, IASPIS, Statens konstråd, Kulturförvaltningen Göteborgs Stad med flera.

Program Gothenburg Design Festival 2018

Den 11 oktober hölls för första gången under Gymnasiedagarna och Future Skills ett föräldramöte på arabiska. Näringslivsgruppen som arbetar med inkludering och kompetensförsörjning har valt att stötta pilotinitiativet.

Foto: Frida Rudebo/Göteborgsregionen

Under tre fulla dagar, 9–11 oktober, samlades drygt 33 000 besökare på Gymnasiedagarna och Future Skills på Svenska Mässan, en årlig informations- och vägledningsmässa och Göteborgsregionens mötesplats för blivande gymnasieelever, utbildningsanordnare och representanter för arbetslivet.

Utöver presentationer och aktiviteter hölls fem stora informativa föräldramöten varav ett på arabiska. Den 11 oktober samlades deltagarna runt Svenska Mässans stora scen för att få mer information på arabiska om bland annat de olika programmen som finns i Göteborgsregionen samt en bild av den svenska arbetsmarknaden. Många frågor ställdes till talarna Mohammed Megdad från Arbetsförmedlingen och Maha Hannouneh, Studie- och yrkesvägledare från Mölndal Stad. Syftet med initiativet är att nå en viktig målgrupp som tidigare inte har tagit sig till Gymnasiedagarna på grund av språket.

Under samma dagen genomfördes även andra aktiviteter som riktar sig mot vuxna sfi-studenter och nya i Sverige. Dessutom kunde alla som ville utnyttja hjälp med svenskan och stöd från en språkguide under sitt besök.

− Det är viktigt med sådana träffar, säger Bouchra Hamdi. Hon deltar mässan med Ahmed Alaa som är sfi-student.

− Jag var intresserad av presentationen om den svenska arbetsmarknaden och är mycket nöjd med informationen jag fick. Jag tycker att Arbetsförmedlingen borde arrangera flera möten på arabiska.

Gymnasiedagarna arrangeras av Göteborgsregionen (GR). Future Skills är ett samarbete mellan GR, Business Region Göteborg, Västra Götalandsregionen, Näringslivsgruppen på Göteborg & Co och Arbetsförmedlingen. Mer information på www.gymnasiedagarna.se

Det blev en delad förstaplats för Göteborg och Stockholm när magasinet Sport & Affärer på måndagen utsåg Sveriges främsta evenemangskommun 2018. Sedan rankingen startade 2013 har Göteborg alltid funnits med bland de tre främsta.

Anders Albertsson, Got Event, och Magnus Hallberg, Göteborg & Co, fick ta emot utmärkelsen som Sveriges främsta evenemangskommun 2018.

– Med den stora bredd och spets som evenemangsstaden Göteborg kan visa upp så ska vi naturligtvis finnas med i toppen. Man blir stolt över en sådan här utmärkelse och över allt arbete som görs med både årliga evenemang och de som är tillfälliga, säger Magnus Hallberg evenemangschef på Göteborg & Co.

Magnus fick äran att ta emot utmärkelsen tillsammans med Anders Albertsson, evenemangschef på Got Event, på måndagen vid en prisceremoni i Eskilstuna. Där avslöjades hela rankinglistan över Sveriges främsta idrottskommuner 2018 som Sport & Affärer gör varje år.

Förstaplatsen delades alltså i år mellan Göteborg och Stockholm och juryn motiverade detta med att det var omöjligt att skilja de båda åt. Detta var tredje tillfället sedan 2013 som Göteborg legat etta på listan.

Juryn motivering för Göteborg lyder: ”Mycket stark eventstrategi med omfattande genomföranderesurser och bra utvärderingar av eventens effekter. Internationella idrottsevent utgör viktiga verktyg för den regionala tillväxten och genomförs ofta i Göteborgs stadsmiljö. Europatopp vad gäller att arrangera större internationella ungdomscuper. De fyra största ungdomscuperna skapar en turistekonomisk omsättning på 620 mkr per år, varav Gothia Cup i fotboll 350 mkr.”

Föreningen Skarpt Läge arrangerade fredagen den 28 september jobbmässan ”At your service”, en mötesplats för arbetssökande och arbetsgivare med fokus på besöksnäringen. Under tre timmar kom 754 arbetssökande på Scandic Crown för att träffa arbetsgivare som bland annat Liseberg, Scandic hotell, Casino Cosmopol.

Foto: Fredrik Karlsson/Föreningen Skarpt Läge

Konceptet är enkelt: de 20 arbetsgivare/utbildningsanordnare som ställer ut på Scandic Crown är alla anslutna till besöksnäringen och erbjuder över 150 st olika typer av jobb på hotell, restaurang, inom turism och handel. Alla har något att erbjuda i form av jobb, studier eller praktik.

− Det som är unikt med Skarpt Läge är enkelheten. Det är lätt för företag att vara med och för arbetssökande att träffa arbetsgivare på plats med olika rekryteringsbehov. Men framförallt genomförs en gedigen uppföljning och handledning utav både deltagare och utställare som redovisas circa sex veckor senare, säger Lotta Forsberg, en av projektledarna sedan Skarpt Läge startade 2014.

Jobbmässan Skarpt läge 2018 resulterade i 143 jobb. Uppföljningen som gjordes sex månader senare visade att 60% av de som fick ett arbete jobbar kvar. Tidigare jobbmässor & mötesplatser som Föreningen Skarpt Läge har ordnat har resulterat i 3000 besökare och över 600 anställningar de senaste tre åren.

At your Service mässan bygger på ett samarbete mellan Näringslivsgruppen på Göteborg & Co, Visita, Scandic, Arbetsförmedlingen och Föreningen Skarpt Läge.

Tillsammans med Chalmers och Göteborgs Universitet anordnades en inspirations-/informationskväll på Clarion Hotel Post den 10 september. Ämnet för kvällen var vad det innebär att stå värd för en internationell konferens och vilket stöd som finns att få.

Fredrika Lagergren Wahlin, Vicerektor med ansvar för samverkansfrågor Göteborgs universitet, Håkan Simonsen, Fundraising Director Chalmers. Foto: Helene Brynfeldt/Göteborg & Co

Intresset var mycket stort, runt 70 personer deltog och majoriteten var från akademin.

Fredrika Lagergren Wahlin, Vice Rektor med ansvar för samverkansfrågor på Göteborgs universitet, och Håkan Simonsen, Fundraising Director på Chalmers, inledde bland talarna.

Michael Axelsson, Professor vid Göteborgs universitet, och Peter Andrekson, Professor på Chalmers, delade med sig av sina erfarenheter av att stå som värd för de internationella konferenserna SEB respektive ECOC som genomfördes i Göteborg under förra året.

Erfarna personer från mötesarrangörerna MCI, Resia, Sweden MEETX och Meetagain delade också med sig av sin kunskap kring en konferens olika faser.

– Jag tycker att det var väldigt roligt att så många som planerar stora konferenser här fick möjlighet att träffas och få ta del av det ambitiösa arbetet som görs från Göteborgs stads sida kring detta. Att Göteborgs stad har en bra organisation som stödjer akademin i planeringen och genomförandet av stora arrangemang betyder att vi kan fokusera mer på konferensens vetenskapliga innehåll och upplägg. Det gör också att arbetet med att ordna konferenser blir roligare vilket betyder att inte bara deltagarna utan också arrangörerna kommer att minnas Göteborg med ett leende på läpparna, säger Fredrika Lagergren Wahlin.

– Det kändes som en väldigt bra och uppskattad kväll. Vi hoppas att de personer inom akademin som deltog ser nyttan med att stå som värd för en internationell konferens inom sitt forskningsområde och att de vågar ta steget nu när de vet vilken stöttning som finns att få, säger Håkan Simonsen.

Det gavs även goda möjligheter till nätverkande och det var roligt att så många tog tillvara på den möjligheten.

Efter tre år av lyckat integrationsarbete på Kista torg i Stockholm exporterades sommarlovsprojekt Bonnier Hoops till Göteborg. Under hela sommarlovet erbjöds det gratis aktiviteter till Biskopsgårdens ungdomar i samarbete med föreningar, staden och blåljusorganisationer. Bonnier Hoops avslutas nu på Bokmässan 27–30 september.

Foto: Hisingen By Day

En streetbasketsplan, ett bibliotekstält och en läshörna monterades upp i Svarte Mossen, Biskopsgården, i början av juni och stod sen kvar under hela sommarlovet. Bonnier Hoops välkomnade varje dag mellan 80 och 150 ungdomarna till många aktiviteter som hade både basket och läsning i fokus.

Basketturneringar, rap workshop, grillning och läsning var en del av programmet som erbjöds till ungdomarna. Området var bemannat från måndag till lördag under hela sommaren (17 juni-12 augusti) tack vare ett samarbete mellan Bonnierförlagen, olika föreningar, blåljusorganisationer, Näringslivsgruppen och staden.

Bonnier Hoops avslutas för i år under Bokmässan på Svenska Mässan 27–30 september, där en stor streetbasketsplan och boklounge kommer att ta plats mitt på mässan. Där bjuds det på en rad olika evenemang som basketturneringar, skrivarverkstäder och final för årets poetry slam.

Camilla Nyman har bestämt sig för att gå vidare inom besöksnäringen. Hon har arbetat nästan 18 år på Göteborg & Co och varit högsta ansvarig för bolaget sedan 2012.

180515
Camilla Nyman, vd Göteborg & Co
Foto:Marie Ullnert

– Göteborg & Co är ett fantastiskt bolag med väldigt professionell personal och jag har fått vara med och utveckla destinationen tillsammans med flera andra parter. När jag nu blivit erbjuden att jobba vidare inom besöksnäringen i Göteborg och utveckla den inom andra områden var det var svårt att tacka nej till den möjligheten, säger Camilla Nyman.

Det nya uppdraget blir att vara ansvarig för Elite Hotels verksamheter i Göteborg med de två välkända hotellen Elite Park Avenue och Elite Plaza.

– Besöksnäringen i Göteborgsregionen är inne i en stark utveckling där Camilla haft en mycket betydande roll. Göteborg & Co står starkt och har under hennes ledning tagit flera betydelsefulla steg. Jag kan bara gratulera Elite till en lyckad rekrytering, säger Håkan Linnarsson ordförande för Göteborg & Co.

Camilla Nyman anställdes på Göteborg & Co redan 2002 och har haft flera olika roller på bolaget. De senaste sex åren som VD. Innan dess hade hon ledande roller på Radisson SAS och Sheraton och är utbildad vid Handelshögskolan i Göteborg.

– Jag brinner för den här näringen och dess frågor. Göteborg är inne i en spännande utveckling där besöksnäringen kommer spela en viktig roll som jag nu kommer att kunna bidra till ur ett annat perspektiv, säger hon.

Det är ännu inte bestämt när Camilla Nyman tillträder sin nya tjänst.

Magasin Göteborg distribuerades 16 maj som bilaga till Dagens Industri för sjunde gången. I år lästes den av ca 210 000 läsare. Tidningen har fått mycket bra resultat i läsundersökningen och är en av Dagens Industri mest lästa bilagor.

”Berättelser från stadens med attityd” var temat för årets Magasin Göteborg. Modiga och nytänkande företagare, forskare och innovatörer som har attityden och vågar tro på sin idé och sin stad lyftes i tidningen för att visa den mångfald av företag som finns i Göteborg och regionen.

En läsundersökning baserad på 300 intervjuer med olika åldersgrupper visar att tidningen har en lång lästid, över nio minuter, jämt fördelad över hela tidningen. Magasinet är en populär och angelägen produkt med nöjda läsare som uppskattar nyhetsvärdet. I år har magasinet även nått yngre åldersgrupp upp till 34 år. Jämfört med liknande produkter är läsvärde högt för Magasin Göteborg som fortfarande är en av Dagens Industri mest lästa bilagor.

Läs Magasin Göteborg digitalt här och kommentera gärna med #magasinGBG

Magasin Göteborg 2018

Projektet Good job som skapades av Passalen i början av 2018 fick under sommaren ny fart med sin jobbmodell för unga med funktionsvariation. Den går ut på att ha en ung ledare som följer och stöttar anställda under arbetspassen. Efter en mycket lyckad testperiod och nöjda arbetsgivare fortsätter projektet under hösten.

Good jobbaren Erica sköter barnhörnan i ICA Nära nya Varvet. Foto: Åza Rydberg.

Good job vänder sig till unga med funktionsvariation som önskar extrajobb. Projektet startade i januari och en app där man kan söka jobb lanserades i slutet av juni. I den skall målgruppen kunna söka extrajobb som utannonserats av arbetsgivare.

Sommaren 2018 testar Passalen möjligheten att skapa sommarjobb för unga med funktionsvariation. Modellen är att ha med en ung ledare från Passalen under arbetspassen. På så sätt får han/hon arbeta med ett stöd och arbetsgivaren får en mentor på plats.

Fyra arbetsgivare, bland annat ICA Nära Nya Varvet och Valnämnden valde att gå med i konceptet och erbjöd sommarjobb till fem personer. Tre unga ledare som anställts av Passalen stöttade Good jobbarna ute på arbetsplatserna.

Modellen visade sig vara lyckad och fick bra återkoppling från arbetsgivarna. Good jobbaren Ahmad fick till och med en ny anställning på Valnämnden direkt efter den avtalad arbetstillfällen.

− Jag vill tacka Good Job för den möjlighet ni skapade för mig! Efter jobbet jag fick ringde Sofia på Valnämnden och frågade om jag ville komma och hjälpa dem med röst-sortering. Så jag är så tacksam och glad att ni valde mig, säger Ahmad, Good Jobbare på Valnämnden.

Good jobbaren Ahmad styr upp inför röstmottagarnas utbildning. Foto: Åza Rydberg

− Att kunna hjälpa de som står långt ifrån arbetsmarknaden att få en fot in i arbetslivet är för mig en ynnest. Om vi alla kunde lära oss att se superkraften i funktionsvariationen istället för att tro att de har nedsatt arbetsförmåga skulle vi snabbare kunna nå ett mer inkluderat och jämlikt Göteborg, säger Åza Rydberg, projektledare för Good job på Passalen.

Näringslivsgruppen stöttade projektet Good job genom att möjliggöra anställning av unga ledare för att stötta Good jobbarna under sitt extrajobb.

Johanna Frejme jobbar med både extern kommunikation inom staden och intern kommunikation och dialog med göteborgare kring Göteborgs 400-årsjubileum.

Johanna Frejme. Foto: Beatrice Törnros/Göteborg & Co.

Hur länge har du arbetat på Göteborg & Co?

Jag började 2013, så i drygt fem år nu. Göteborgs födelsedag ska firas först 2021 men uppdraget har Company haft sedan länge och det var just det långsiktiga som lockade mig. Efter att ha varit föräldraledig ville jag göra någonting nytt. Annonsen var en av de jag tyckte var intressanta, men det var efter att jag träffade projektchefen för Göteborg 2021,Therese Brusberg, som jag verkligen ville ha jobbet.

Hur skulle du beskriva arbetet med Göteborgs 400-årsjubileum?

Förutom att vi såklart ska fira 400-årsjubileet 2021 storslaget skulle jag beskriva det som ett samhällsutvecklingsprojekt där vi, bland många andra, bidrar till att utveckla Göteborg till en ännu bättre stad och där kraftsamling och nya samarbetsformer är våra starkaste nyckelord. Att nyttja ett jubileum så här tycker jag är både klokt och innovativt.
Att förverkliga göteborgarnas idéer är en stor del i arbetet. Idéer har blivit till jubileumssatsningar och projektleds av den förvaltning eller det bolag som kan ämnet bäst.

Exempelvis Göteborgs stadslinbana över älven, Jubileumsparken i Frihamnen och musiklägret Side by side för barn och unga från hela världen. Göteborgarnas idéer är en pusselbit för att skapa en ännu bättre stad. En annan är aktörer som vill vara med och satsa. Till exempel företag, organisationer eller föreningar och den tredje pusselbiten är själva jubileumsåret. Det är då många av satsningarna ska stå klara eller vara påbörjade och vi har chansen att bjuda in hela världen att vara med och fira. Men allt är ett långsiktigt arbete med bestående förbättringar, inte bara en fest när staden fyller 400 år.

Hur skulle du beskriva ditt jobb?

Som ett väldigt roligt jobb. Omväxlande och betydelsefullt och så får jag träffa många kunniga och driftiga människor som får viktiga saker att hända. Kommunikation är avgörande för att göteborgaren ska få uppleva allt det som görs. Vi kan göra hur mycket som helst, men berättar vi inte om det så finns det inte.

Vad är det bästa med ditt jobb?

Att få jobba tillsammans med alla dessa människor och att vi tillsammans jobbar för samma mål. Det är en speciell energi i hela jubileumsprojektet, och en alldeles unik drivkraft.

Sedan är det väldigt roligt att vara med och utveckla idéer! Speciellt de som kanske inte hade blivit av om det inte vore för att staden fyller år. Ett samarbete som blev väldigt lyckat var tillsammans med Stadsbyggnadskontoret, Göteborgs Stadsmuseum och Visual Arena Lindholmen där resultatet blev den 3D-modell av hur Göteborg såg ut på 1600-talet och som nu finns att se på museet bland annat. Här möttes unik kunskap och teknik och så skapades en produkt och ett sätt att uppleva Göteborg som inte tidigare gjorts och som definitivt blir bestående och kan upplevas även efter jubileet. Förhoppningsvis kan vi även utveckla den till någonting mer än bara 1600-tal innan 2021.

Vad är på gång kring 400-årsjubileet nu?

Nu förbereder vi inför 2019 och fokusåret Kunskap & Upplysning. Vi har haft olika fokus varje år sedan 2013, i år är exempelvis Go global. Syftet med fokusåren är att fler ska kunna haka på och att det ska skapa större effekter när många jobbar med samma ämne och delmål.

Hur ser en typisk arbetsdag ut för dig?

Det som är mest typiskt är att jag gör olika saker varje dag. Jag möter olika människor och jobbar med olika frågor. Det är en del av tjusningen!

Du har jobbat med jubileet sedan 2013, jubileet är först 2021. Hur är det att jobba med ett projekt som sträcker sig över så lång tid?

Jag trivs med det långsiktiga. Det krävs att du håller riktningen och är bra på att se möjligheterna samtidigt som du jobbar med aktuella här-och-nu-frågor. Det är lätt att hamna på sidospår och då behöver man ta sig tillbaka till utgångspunkten.

Tror du att det kommer bli tomt sedan, efter 2021?

Haha, ja! Jag kan nog inte ens föreställa mig hur det kommer att kännas. Blandade känslor antagligen. Deadlinen som varit så långt borta är plötsligt nära. Om två år ska det stå klart!
När Göteborg firar 500 år, vad kommer de att titta tillbaka på från 400-årsjubileet då? Det är en kittlande tanke.

Berätta om ett speciellt jobbminne!

Varje år har vi den äran att få vara med på Jubileumssatsningen Side by Sides stora konsert där tusentals barn från hela världen sjunger och spelar sida vid sida med Göteborgs symfoniker under ledning av fantastiska dirigenter. Då går det inte att ta miste på skillnaden vårt arbete gör för många människor och kraften som uppstår när alla strävar åt samma håll. Det är häftigt!

Sedan mitten av augusti har Göteborg & Co Möten en ny kollega, Eva Ahlm Tobisson. Med Evas gedigna erfarenheter förstärker hon teamet som projektledare inom företags- och organisationsmöten.

Eva Ahlm Tobisson
Eva Ahlm Tobisson. Foto: Göteborg & Co/Peter Kvanström

Eva är inte ny inom mötesnäringen utan har under de senaste 20 åren haft olika roller inom professionella kongressarrangörsföretag, både i Göteborg och utomlands, de senaste åren med betoning på marknadsföring och försäljning.

– Jag ser väldigt mycket fram emot att vara en del av teamet som representerar en världsledande mötesstad som Göteborg. Det är lite av en dröm faktiskt ända sen jag började i branschen för 20 år sedan. Kollegorna här på Göteborg & Co har banat en bred väg och satt Göteborg på den internationella kartan och jag kommer nu in i ett spännande skede där vi ska knyta ihop staden, näringslivet och akademin för att ännu mer förfina vårt erbjudande. Nyckeln till framgång tror jag ligger i den ”Göteborgska” prestigelösa inställningen till samarbete över gränserna, och det är det jag ser fram emot mest!

Närmast kommer Eva från Chalmers Konferens & Restauranger där Lindholmen Conference Centre och Chalmers Conference Centre ingår. Där arbetade Eva med att starta upp ett försäljnings- och marknadsföringsarbete med stort fokus på företagskunder, framförallt på Lindholmen, där stora globala företag etablerar sig i hög takt.

Kontakta Eva.

Världsmästerskap till Göteborg 2022!

Publicerat av Charlott Holmåker 10 september, 2018 under Evenemang.

Göteborg kommer att stå värd för veteran-VM i friidrott 2022. Det blev klart i samband med årets veteran-VM i Málaga, Spanien. Göteborg kandiderade mot finska Tammerfors och L’Aquila i Italien.

Representanter firar. Stefan Olsson och Anna Linner Bassani från Svenska Friidrottsförbundet. Bo Edsberger, Niklas Wallenlind, Goran Delic och Annika Knutsson från Göteborgs Friidrottsförbund. Åsa Borvén och Anna Mjörnvik från Göteborg & Co. Mattias Sunneborn, Anna Eek och Karin Schön från landslaget.

Representanter från Svenska Friidrottsförbundet, Göteborgs Friidrottsförbund och Göteborg & Co tog emot beskedet på plats i Málaga, där beslut om framtida arrangörer fattas i samband med mästerskapet. Göteborg, som på lördagskvällen vann omröstningen, fick ett stort antal fler röster än övriga kandidater.

– Vi har under veckan träffat delegater från hela världen för att marknadsföra vårt koncept inför omröstningen idag. Vi tror att en avgörande faktor var vår erfarenhet av att genomföra stora internationella evenemang och det starka samarbetet vi har mellan stad och förbund, säger Åsa Borvén, event manager på Göteborg & Co.

Veteran-VM i friidrott är ett stort evenemang som pågår under två veckor och har omkring 8 000 deltagare. De tävlande är alla över 35 år och kommer från över 100 nationer. Med deltagare och deras medresenärer räknar arrangörerna att runt 20 000 inresande gäster kommer att komma till Göteborg. Världsmästerskapet är planerat till 17-27 augusti 2022.

– Det ska bli fantastiskt roligt med veteran-VM i Sverige! Intresset för master-idrottandet är på stark frammarsch, så timingen känns kanon. Vi ser också att det här mästerskapet kommer att omfamnas av och inspirera hela friidrotten, ung som gammal. Veteran-VM är ett jättearrangemang, så det känns väldigt tryggt att vi gör det här tillsammans med Göteborgs Stad och Göteborgs Friidrottsförbund, som är vana att arrangera stora evenemang och mästerskap, säger Stefan Olsson, generalsekreterare på Svenska Friidrottsförbundet.

Sverige har arrangerat veteran-VM en gång tidigare – nämligen i just Göteborg 1977. Göteborg har också varit värd för friidrotts-VM (1995), friidrotts-EM (2006) och inomhus-EM (2013).

Läs mer om Veteran-VM 2022 i Göteborg på http://masters2022.com/